在职转行 北大青鸟你理想的选择

　　北京某人力资源网站就“在职转行”做了一次线上调查，在2000多名调查者中，有过“在职转行”经历的占20％；正在考虑“在职转行”的占45％；觉得“在职转行”有困难的占到65％，这些困难分别是“经验空白”、“专业知识匮乏”、“不清楚转行的方向”等。
　　这样大比例的在职转行人群，虽然来自不同的岗位，但是都具有相同的特点：对自己现在的生活状态不满，虽然有工作，但是要么工作压力大，要么是工资水平达不到预期目标，生活沉闷、感觉没有活力和前途。另外，如果实施在职转行，往往面临家庭压力，在有限的时间内学习，对于知识的巩固是具有挑战性的。

　　调查结果中还显示，有46％的人希望转到软件、互联网等高科技行业。针对这样高比例的人群意见，现在对网络工程师的现状进行分析。数据显示，2009年，北京软件从业人员14万。2010年，IT从业人员达到约60万才能基本满足行业需求，如果转行做网络工程师，市场需求非常大；以北京为例，IT类工程师年薪约在6—12万元，更高者能达到15—20万元以上，薪金待遇很不错；工作环境好，良好的环境下有利于建立优秀的人脉，为自己的事业奠定稳定的基础；对于转专业做网络工程师的人来说，跨行业对IT人才需求不断加大，避免“就业方向窄”，使得工作生命周期长，发展空间大。
　　职场分析师表示，“在职转行”不同于常规的跳槽，跳槽可以是在同行业里“转圈”，即使到了新的岗位，行业背景还是一样，相对风险不大。而“在职转行”的人往往是从原有行业跨到一个新行业，只有具备了胜任该行业的专业技能和经验初步积累，才能提升成功率。
　　此外，“在职业转行”也需要一段时间来适应新的职场习惯，而通过知名度高的品牌教育无疑是获得技能和实际经验的有利途径。洛阳北大青鸟可以是在职转行人群不错的选择。
　　北大青鸟APTECH公司是北大青鸟集团与印度APTECH公司合作成立的中国最大的IT教育机构，在全国拥有300多家授权培训中心，学员毕业后可获得国际认证、国家劳动和社会保障部联合认证。
　　为了更好的适应社会，在十几年的教学培训基础上，由100多位专家分析市场而设计出的面向市场、面向IT企业的系列教育产品，使我们的教育与国际IT产业技术同步发展，使我们学员的知识更具实用性、更加符合社会的需求!
　　同时，针对在职转行人群，洛阳北大青鸟的管理非常严格，每个班设有专门的班主任，对学生的出勤率及作业情况进行紧密跟踪，同时也会帮助解决学员生活上的困难，使学员感受到青鸟的关爱和温暖。无论学员在学习上还是在生活中有了烦恼，班主任都是学员最好的倾诉对象，让他们重新调整好自己的心态，继续前行！