IT人应具备的十大软技能

　　获得软技能的五个途径
　　要学会软技能，最有效的手段还是以他人为榜样。这可能包括平时模仿领导人的行为;要是你很尊敬部门里面的某个关键人物，他展现了你所需要的软技能，那也可以模仿他的行为。
　　1、内部指导
　　学习软技能需要通过互动来进行练习;有一种很省钱的方法可以学习软技能，那就是在所在部门找一个人正式作为你的辅导老师。
　　2、个别辅导
　　个别辅导通常被认为是在管理层中很常见的做法。她说：“对普通的IT专业人员来说，费用可能很高昂。这种事通常需要个人自己搞定，因为企业未必会为你安排这样的辅导老师。”
　　3、教室或网上课程
　　软技能的关键是要实际运用。“你可以去上课学习，但要是你还没有显示出掌握这些技能的天赋，那么你在教室里学习也只是走过场而已，课程学完后并没有真正学到什么技能。”
　　4、看书
　　书籍通常过于简单化或过于理想化。“如果你希望付出能获得相应的回报，最好还是一对一地向辅导老师学习，或者在分成团队的环境，那样你可以练习学到的技能。当然，少不了看一些相关的书。但如果你光学不练，肯定不会有什么效果。”
　　5、课外小组
　　特殊兴趣小组或专业组织（如国际演讲会）可以帮助你不必依赖贵公司，就能获得相应技能和培训机会。然后，你可以把学到的技能带回到贵公司，开始为同事们树立榜样。