智联招聘近期一项《职业生命周期调查报告》显示，软件开发以职业寿命长、不受年龄限制、工作压力相对较小等优势成为当代女性择业的首选对象。
“很多人可能会认为IT是男性主导的行业，其实这是一个误区。”女性耐心、细心的特点符合测试工作的要求，较好的沟通能力使其更易于和客户协调，从事软件测试具有得天独厚的优势。另外，测试行业重视积累，随着从业经验增长，个人发展也可获得较大的空间，“从测试员到架构师、客户经理，只是经验多少的问题。这个行业是越"老"越吃香。”
女性需要生儿育女、照顾家庭，因此在职场上也显示出的非持久性，而且劳动强度承受能力也不及男性，因而职业寿命面临较大威胁，这也是女性择业时更关注职业寿命、工作压力等因素的原因。而软件开发等职业市场需求量大、社会认可度高、劳动强度适中，适合女性的需求，所以正在成为女性求职的热门行业。
北大青鸟培训中心认为，女性普遍具有温柔、细腻的性格，感知能力较强，形象记忆较好，想象力较为丰富，沟通能力较强。这些特点使她们易与环境融合，讲究处理问题的方式方法，在工作中具有较多优势。
北大青鸟培训中心职业规划老师指出，软件开发公司对人才甄选的条件不是性别而是能力，尤其像软件开发这种没有性别偏好的岗位。开发是软件质量的把关人，是使软件符合客户使用习惯，避免使用中出现问题的最佳保障。女性就业要懂得回避劣势，充分认识个人优势，做好长期职业规划，选择呈上升趋势、热中有稳的职业，及时培养相应的技能，随着职业发展使自己成为行业专家。如果感到职业寿命受到威胁，就应考虑未来的发展方向，使自己顺利完成转变。
